林亦然最近喜欢上了吃面包和甜品,天天往培训学校旁的烘焙店跑。

    每次去他都点一杯咖啡,坐上两个小时,慢慢处理当天的工作流程,还总在临走时买一大包东西走,把同事朋友这些送了个遍。

    连续几天,林亦然都在固定的时间,像上班打卡一样的走进这家烘焙店。

    很快,他就引起了老板的注意,有时候趁着空闲聊上几句,没过几天就像老朋友一样,相互之间变得很熟悉。

    这天,林亦然刚刚坐下准备处理系统里待审批的流程,附一院检验科的何主任打电话过来了,一开口就吵着说:

    “小林,你们那个甲功试剂好了没有?这样做不行啊……”

    “怎么啦?主任……”

    林亦然心里已经猜到了他要说的事情,却装着一无所知似的明知故问。

    他其实比谁都清楚,医院现在由检验带来的问题有多混乱。

    线上线下多平台检测导致工作量大幅增加,发报告的时间变得很长,病人等结果等得怨气冲天,脾气不好的还要找医生闹,搞得临床苦不堪言……

    不同检测方法导致结果不一致,按医生经验该要降低的指标却升高了,该要增长的指标却又低了下去,把临床医生看得一脸懵,检测结果对他们来说就没了参考意义……

    他们不断的打电话找检验科,总是怀疑是不是他们搞错了。

    罗尔的人掌握着所有第一手的信息,专门安排有人提醒临床医生注意差距。

    一回想起原来稳定时候轻松,对比起现在面临的诸多麻烦,临床医生就气不打一处来,总得要找个出气的地方,便不断的质问检验科怎么回事,更有脾气暴躁的,还向医务科和院领导进行投诉,直接问领导怎么处理!

    何主任已经接到好几次电话了,李波那边还更多,他很头疼,有些生气的说:

    “结果跟临床表现不符,出报告的时间又长,天天接到临床投诉……今天内分泌主任投诉到江院长那里去了,刚刚院长给我打了电话,必须马上解决这个问题……”

    何主任语气严厉,显得特别着急。

    “我们公司检测倒是没有问题了,但是您这边我还是有点不放心啊,要不再做一个星期?”

    “没问题就赶紧换回来,科里和临床全乱了,院长都亲自过问了,不能再拖下去。”

    何主任态度坚决,林亦然赶紧提出建议: