“对了,我刚才看你手机不错哦,拿出来我欣赏欣赏!”叶兰忽然又嫣然一笑,抛弃了刚刚的忧愁,嬉笑起来。

    唐惊雷把新买的手机掏出来给她,叶兰翻来覆去看看,夸赞着手机的外观和线条,又开始捣鼓里面的内容,看了一阵,忽然问道:“咦,不好意思,翻到你通讯录了,怎么就2个手机号码,其中还有我一个,都没有其他人的啊!”

    “我刚刚买的手机啊,而且我刚从部队转业到这里,没有什么认识的人,通讯录里两个人,你一个,另一个是我房东!”

    “哦,这样啊,你这手机屏幕不错,好看,大气,线条很硬朗,挺适合你这样的人用,看来你很会选嘛!我该换个什么手机呢,屏幕大了没键盘短信发着太麻烦,小了又不够档次!好纠结啊!”叶兰头也不抬,玩着玩着就又跳到她自己的问题上了。

    砰砰!两声清脆的敲门声打断了众人的讨论,以及叶兰和唐惊雷的交流,却是姚珍站在门口,微笑着问道:“这么热闹啊,有什么喜事吗?”

    “啊,没什么没什么,大家在说今天的案子破的漂亮呢!”葛主任连忙笑道,却绝口不提晚上的接风宴。

    “是啊,案子是破的很漂亮,这多亏了小唐啊!”姚珍也笑起来:“小唐,有空吗,关于你入职的资料方面,我还有点事情要和你核实下,能出来下吗?”

    唐惊雷点头:“有空,我这就来!”

    两人找了一间小会议室,坐下之后,姚珍还未开口,唐惊雷就问道:“珍姐,有什么事情需要我帮忙吗?”

    姚珍一愣,不太自然的拂了下耳边的头发,问道:“你怎么知道我找你是有别的事?”

    “很简单,我的相关资料都已经交公司了,如果有问题,肯定之前就会问清的,即便真的有什么不清楚的地方,你要人事部其他人打个电话找我就可以,没必要亲自跑一趟,而且刚才说入职问题时你眼神也有点闪烁,说明这根本就是一个借口!”唐惊雷一边说着,一边起身到旁边的饮水机处,拿两个一次性杯子倒了水,然后放在二人面前,这才又坐下。

    姚珍叹口气,说道:“难怪你眨眨眼睛就能把电子市场的案子给破了,我看什么人什么事情都瞒不过你!”顿了顿又道:“刚才你们在聊什么,肯定也不是案子的事吧!”

    “不是,葛主任通知,我们后勤奖金加倍,就连我,也有一笔特别奖励,怎么,你们人事部不知道?”唐惊雷心里很明白,奖金的事情肯定没有经过人事部,若不然,刚才姚珍就不会有那么一问,而是直接的祝贺,考虑到之前发布开除保安队长都没有经过人事部,很明显,这件事也跳过了他们。

    果然,姚珍听了有点尴尬,摇摇头道:“我们确实不知道,不过这也正常,毕竟这仅仅是发奖金,总裁那里批准告知财务部门就可以了。”说完看着唐惊雷一脸平静的模样,根本就是不信,只好苦笑下,说道:“好吧,我知道这话也骗不了你,理论上,这种事情至少也要知会人事部的……”

    唐惊雷点点头:“人事部和总裁办公室之间有很大问题吗?”

    姚珍眼睛眯一下,犹豫道:“之前一切都好,自从董事长不怎么管事之后,就……”

    唐惊雷听了这句话,立即有了自己新的判断,很有可能,人事部苏梦菲之前走的是董事长的路线,得到的是董事长的肯定和支持,但现在董事长不再掌控大局,那么立即就失去了靠山,总裁没有了董事长的掣肘,渐渐会权力**大增,更不甘心失去一部分权力尤其是人事方面的大权,加上肯定和苏梦菲无法达成合作,这才开始限制人事部门权力,并利用上午的案子,夺取对集团掌控的新格局,如果苏梦菲反击无力,拿不出新的办法,加上得不到董事长的支持,只怕很快就会失去现有的权力,沦为一枚无用的棋子,只能黯然离去。

    这其中就算有点小出入,也不会很大,唯一值得疑问的,就是董事长和总裁是亲兄弟,那为什么在对待集团管理有着很大的不同呢,如果总裁刘银河确实不认可苏梦菲这样的人来掌控人事部门,那为什么在之前董事长也就是他的亲兄弟在的时候,不进行明面上的反对,而是一直忍到现在,等他兄弟不再视事的时候,才终于动手,还是打着擦边球,一边试探一边夺权,而不是直接拿掉苏梦菲的权力,这里面恐怕有着更深的内幕。

    二人沉默片刻,姚珍又道:“不过,总裁办公室那边想真正拿掉苏总监的位置,只怕很难成功,所以小唐,你不用担心太多,我找你是想麻烦你一件事!”

    “珍姐,有什么事情就吩咐吧,没什么麻烦不麻烦的,我既然来咱们集团上班,那就该为集团出力,这没什么好说的。”唐惊雷知道姚珍是先安他的心,之后才提出有事麻烦自己,虽然是正常的语言程序,但她坚定的语气和神情,却让他感觉到姚珍说的是事实,苏梦菲恐怕有着另外的背景和实力,不然姚珍也不会这样看好她,毕竟苏梦菲还是集团的董事会成员,而且总裁办公室目前都是试探和擦边球,若是苏梦菲真的只是一个简单的被聘用身份,只怕总裁办公室那里一封解聘信就可以搞定一切了,根本用不着像现在这么折腾,总裁办表面看起来是占尽上风,但实际上也是顾虑重重。