“但你考虑过有些人会骗补贴吗?或者是拿了补贴之后,还是离开了咱们庐市。”

    “就比如九八年之后,庐市有许多国企消失了,市里就曾给与国企下岗工人一些生活补贴,但后来发现这些补贴很多都没发放到工人的手中。”

    “虽然后来发现,处理了一些人,可终究是让工人受到了损失,市里的钱也没了。”

    补贴这个确实能吸引人,可怎么保证钱能真正到了引进的人才兜里?怎么保证那些人拿了钱,就真的会留在庐市?

    张恪清掏出一份准备好的计划书推过去:“程市长,这点我也跟一些同志讨论过,结合了一些做过人才引进地方的经验和教训,想出了一个可行的方案。”

    “比如给予补贴的人需要在庐市有工作,有社保缴纳的记录,最好是还有庐市的户籍。一般落户的人,就不太容易离开了。”

    “这个不只是要我们审核,还要那些企业出具证明,这就算是双保险。”

    “如果有人骗补贴,那么相关的企业也会纳入黑名单,他们就享受不到这个政策,对他们企业后续吸引人才也有严重影响。如果企业也敢骗,那么我们也可以罚。”

    程祖刚翻看着报告,这个办法倒是不错,也算是变相的扶持了那些企业,同时还用企业来筛选一下人才。

    如果连工作都找不到,还算什么人才。

    而那些企业因此能得利,发展的更好,也就能给庐市缴纳更多的税收。

    这好像不亏啊。

    虽然可能有些人拿了补贴,没几个月还是离开了,但租房补贴什么的都是按月发放,购房补贴需要有庐市户籍,这就可以很大程度的避免了补贴白花了的情况。

    而且这里还有协助办理落户,协助办理社保迁移等政策,也能解决许多跳槽过来的人才一些后顾之忧。

    看来张恪清应该是又找了关系,否则张恪清又没出差,从哪儿拿到的这么多办法的细则?

    “恪清同志,那些一线城市也都是如此吗?”程祖刚好奇的问道。

    张恪清摇摇头:“程市长,您知道现在多少人宁可少拿工资,也想换一个京城的户籍吗?您听说有在咱们庐市这么干的吗?”

    “一线城市的生活更加便利,交通、教育、医疗等家庭关注的重要条件更好,而且一线城市的平均工资更高,失业后找到新工作的几率也更高。”

    “这个也是我们庐市未来努力的方向,如果我们也能做到,我们就能成为新一线城市,那时会有更多的人才涌入庐市。”